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关于mi.18luck.vin-例如苏州园林、水乡古镇等2018年管理岗位公开招聘人员专业测试及有关工作实施方案的公告

发表日期:2018-11-27 发表人:阅读次数: 1038

根据我校2018年管理岗位公开招聘工作要求,结合学校工作实际,经研究,制定专业测试及有关工作实施方案,现公告如下:
一、专业测试
(一)专业测试方式
对应聘mi.18luck.vin-例如苏州园林、水乡古镇等各岗位的人员,专业测试采用结构化面试的方式进行,主要考查考生综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力及仪表举止等。
(二)专业测试时间和地点
1.专业测试时间为2018年11月28日(星期三),具体时间、地点以专业测试通知书为准。
2.参加专业测试的顺序:分不同岗位,于专业测试当天以现场抽签顺序确定。参加专业测试的人员须持专业测试准考证和本人有效居民身份证(均为原件)参加专业测试。
(三)专业测试成绩
若进入专业测试人员数等于或少于该岗位招聘计划数,以当日参加同一考场同一种类测试方式考生的平均分确定该岗位测试最低分数线。对未达到最低分数线的考生,不予进入体检和考察。
应聘者考试最终成绩在专业测试结束后10个工作日内在学校网站进行公布。
(四)体检考察
根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩保留两位小数,从高分到低分,按1:1比例确定参加考察、体检人员。
体检工作按照省有关规定执行。
考察主要考核拟聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况。
对体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补不超过一次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。
(五)签约聘用
对体检、考察合格者,由学校党委会议研究确定。根据国家和省有关文件规定,学校与新进人员签订人事代理聘用合同。
应聘人员如在2018年12月31日前仍未取得招聘岗位规定要求的学历、学位等证书,按规定取消其聘用资格。
二、组织领导与监督
专业测试工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则,在学校党委的指导监督下,由学校组织人事处具体组织实施,学校纪委全程参与监督,并接受社会及有关部门的监督。
咨询电话:0551-67316826
监督电话:0551-67316828
                              
                             2018年11月23日

 


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